被员工告到劳动局后果

2019-01-20 19:58:16
2018年3月29日 - 出现了拖欠他们几个月工资的情况,我公司被员工告了,所以想问一下被员工告到劳动局后果是什么?温馨提醒:如果以上问题和您遇到的情况不相符,在线咨询专
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最佳答案: 一、作为一个优秀的经营管理者(或用人单位与老板),首先要有社会责任感与社会信誉度,需要守法经营、公平与人性化管理员工,建立和谐的劳动关系,才是公司...

最佳答案: 1、把用人单位告到劳动局,对用人单位的影响:至少有争议事项在劳动局中备案,总会给领导留下不良影响;若争议有效,则劳动者主张的事项,用人单位至少有不...更多关于被员工告到劳动局后果的问题>>

2018年10月27日 - 如果一个公司被其员工告到了劳动局的话,那么这个公司的名誉等是会受到一定程度的影响的。因为公司会接受劳动局相关部门的检查,在检查的期间,公司一般...

2018年10月24日 - 我的一个哥们,他自己开了一家公司,他也是一个小年轻,很多事情都不是处理得非常的完美,前两天,他的企业被员工告到劳动局了,他有点担心,所以想要咨询一...

有位员工进公司一年零三个月,因工作不服从安排,被公司劝退;现该员工告到劳动局,要求我们赔偿,请各位指教,该如何处理呢? 登录后才可以发表评论哦~请 登录 或...

2018年3月29日 - 出现了拖欠他们几个月工资的情况,我公司被员工告了,所以想问一下被员工告到劳动局后果是什么?温馨提醒:如果以上问题和您遇到的情况不相符,在线咨询专...

2017年4月13日 - 员工突然离职,不计后果,现在跑来要10天的工资。还上劳动局告,这个钱我该给...用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖...

2016年1月12日 - 员工被辞退时因为工资的问题跟老板闹翻了将老板告到劳动局,你们会这样做吗?朋友公司有个业务员业务能力不是很好,而且经常不听业务经理的工作安排,朋友...
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2018年10月10日 - 被员工告到劳动局后不理睬的后果2018.10.104159次播放劳动纠纷 你的浏览器不支持视频播放 视频内容 如果因为用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制...

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